辦公室設(shè)計的根本出發(fā)點點是最大限度地提升辦公效率效率，為辦公工作人員打造良好的工作環(huán)境助力。因而，在設(shè)計中應(yīng)思索到以下的幾個點： 

　　1、深入理解企業(yè)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其互相間的聯(lián)絡(luò)，合理布置室內(nèi)平面規(guī)劃。

只有全面控制了企業(yè)內(nèi)部機(jī)構(gòu)的運作才能劃分出各部門所需求的面積以及規(guī)劃好人流動線，使整體的規(guī)劃合理。在項目前理解企業(yè)的發(fā)展歷程與規(guī)劃也是相當(dāng)重要的，這樣能夠使企業(yè)在未來發(fā)展的過程中不需要過多地改變辦公室的規(guī)劃及人流道路。 

　　2、設(shè)備的購置、裝置與整體規(guī)劃要有前瞻性。 

隨著社會經(jīng)濟(jì)的飛速開展，高新科技的普遍應(yīng)用，辦公自動化的水平也越來越高，人們的辦公形式也隨之變化，在辦公室設(shè)計時，必需留意到規(guī)劃通訊、辦公電器設(shè)備的購置及電源、開關(guān)、插座裝置的整體性、適用性的和前瞻性。

　　3、營造有統(tǒng)一之美、令人舒適的人性化辦公空間。

 辦公空間的空間和立面設(shè)計中應(yīng)表現(xiàn)各類企業(yè)的不同特性，以恰當(dāng)?shù)目臻g尺度、適中的形體比例，應(yīng)用簡約的裝飾手法，鮮明的節(jié)拍韻律和溫馨的顏色效果，為員工發(fā)明溫馨的辦公環(huán)境，進(jìn)步工作效率。 

　　4、有企業(yè)本人的特征，為樹立企業(yè)形象、打造企業(yè)文化品牌效勞。

充分理解企業(yè)的類型和企業(yè)文化，設(shè)計中融入企業(yè)形象辨認(rèn)系統(tǒng)(企業(yè)形象辨認(rèn)系統(tǒng)Corporate Identity System,簡稱CIS)，才能設(shè)計出反映該企業(yè)作風(fēng)與特征的辦公空間，使設(shè)計具有個性。一個完好、統(tǒng)一而美觀的辦公形象，能增加客戶的信任感,同時也能給員工以心理上的滿足。 

　　5、倡導(dǎo)環(huán)保型的辦公空間設(shè)計。 

辦公空間在滿足基本功能需要與室內(nèi)舒適度的同時，也應(yīng)該注重環(huán)保和節(jié)能。作為室內(nèi)設(shè)計師，應(yīng)將環(huán)保的理念融入人本的設(shè)計之中，注重空間的經(jīng)濟(jì)適用性，注重內(nèi)部空間的質(zhì)量、采用節(jié)能環(huán)保型的裝飾材料。 

　　將來的辦公空間將開展出多樣的方式，愈加綜合化、智能化和人性化。辦公空間是腦力勞動的場所，企業(yè)的創(chuàng)新性大都來源于該場所個人創(chuàng)新性的發(fā)揮。關(guān)于現(xiàn)代化辦公空間范疇來說，其關(guān)鍵還是要看空間的外觀和適用，其中包括安全、健康、舒適、經(jīng)濟(jì)等等。提升工作場所質(zhì)量和能源性能，增強(qiáng)彈性使之能順應(yīng)承租人的頻繁改造是重中之重。因而，武漢辦公空間的設(shè)計應(yīng)打造出更加人性化的工作環(huán)境，在這樣的環(huán)境里能夠激發(fā)人們的創(chuàng)新思維，提升辦公效率，這也是凝聚部門之間向心力，從而為企業(yè)未來發(fā)展提供原動力的重要場所。